入职offer，通常称为录用通知书，是公司或机构向个人发出的正式工作邀请。它代表了公司对求职者资格和能力的认可，并明确双方在薪酬、职位、工作时间等方面的具体约定。
入职offer是什么意思
offer的构成：通常，offer会包含以下几个部分：公司的基本信息、职位名称、工作地点、工作时间、薪酬待遇、福利、试用期、入职培训等。此外，offer还会提醒求职者正式接受该职位的具体方式以及违约后果等。
法律效力：在许多国家，包括但不限于美国和欧洲，入职offer具有一定的法律效力。如果公司单方面撤销offer，可能会面临法律责任。同样，求职者在接受offer后拒绝入职，也可能会产生法律后果。
